近日，省人力资源和社会保障厅公布了2022年度人才培训基地和省级技能大师工作室单位名单，其中，太重轨道公司宋志伟技能大师工作室榜上有名，荣幸入选2022年省级技能大师工作室。
太重轨道公司宋志伟技能大师工作室前身为轨道公司“创新工作室”，于2021年被评为太原市技能大师工作室，先后完成了20余项技术攻关，累计节约和创造价值2000余万元。凭借强大的科研攻关实力和创新开发能力，再次获评省级技能大师工作室，充分彰显了公司技能人才工作领域取得的重大成就，为公司改革发展添上浓墨重彩的一笔，也必将激励广大干部职工奋勇争先、开拓进取，在推动公司高质量高速度发展的新征程中建功立业、彰显作为！
技能大师工作室是实施高技能人才振兴工程的重要举措，也是技能人才培养的重要模式。技能大师工作室分为国家、省、市三级，主要用来开展技术攻关、技术创新、技术交流、传授技艺等活动。
产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量，是创造社会财富的中坚力量，是创新驱动发展的骨干力量，是实施制造强国战略的有生力量。近年来，集团公司积极响应中央和省委省政府的号召，始终坚持把人才发展作为优先战略，大力构建“工作学习化、学习工作化”学习型组织，不断壮大“精英管理、科技创新、能工巧匠”为核心的三支人才队伍，通过开展“512”人才评选工程，畅通一线技术工人的成长成才通道，坚持资源分配向一线技术工人倾斜等多项举措，构建起促进技能人才队伍发展的良性机制，激励更多劳动者热爱钻研技能、追求提高技能，让高技能人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流，使尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好风气在全公司蔚然成风。截至目前，公司已建成樊志勤、陈宾、王永晶、张东元4个国家级技能大师工作室以及以杨利、张龙、宋志伟、赵月林为代表的7个省级技能大师工作室、1个秦爱华市级技能大师工作室。
这12个技能大师工作室围绕降本增效、节能减排、技术改造、技术革新、安全生产，组织开展技术攻关、技术创新以及技术交流，破解技术瓶颈，解决关键性生产难题。近两年来，各个工作室成绩斐然、成就突出。风电领域，工作室对滚道行星轮的加工工艺进行革新，有效解决了滚道行星轮精度要求高、制造难度大的问题，为8WM、10WM新产品的顺利下线提供技术支撑；车轮制造领域，增加智能控制算法，自动优化工艺设定值对应的预设值，极大提升了动车车轮批量生产的稳定性；冶金领域，对智能高端液压挖掘机产业基地进行布局规划，开展技术攻关，全力打造行业最先进的“灯塔工厂”，推动产业转型和数字转型。今年来，多个项目获国家专利。在技能工作大师工作室的带动下，“全国重型行业大工匠”“三晋技术能手”“晋阳工匠”和公司“512”人才不断涌现，建成技术难题破解的“孵化基地”、高技能人才的“培养摇篮”、企业高质量发展的“动力源泉”。这些技能大师工作室实至名归！
党的二十大报告强调，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。干一行、爱一行，专一行、精一行。从一枚螺丝钉的打磨到精确到毫米级的工艺，从一个环节的优化到一项瓶颈的突破，匠心始终是技能大师们的执着追求。择一事终一生、偏毫厘不敢安，正是凭着他们精益求精的工匠精神和追求极致的执着坚守，持续推动公司实现技术变革、效率变革、动力变革，向着建设具有国际一流竞争力的现代智能装备制造企业昂扬奋进！为他们点赞！
